“不好意思,你不符合我们的选拔标准。”

        “我们这边要求三年以上的工作经验,而你只是应届生。”

        “请回吧,下一位!”

        面试官冷漠的声音响起。

        叶阳皱眉道:“可是,你们并没有把这个条件写在招聘启示上!”

        面试官轻笑一声,无视他的话,“先生,请你离开,下一位。”

        叶阳知道自己被耍了。

        听说HR也有KPI(面试人数指标)的要求,看来自己是被对方充KPI了。

        他心有不甘,但也只能转身离开。

        然而,下一瞬间。

        “恭喜你,你被录用了,请你在下个星期一到公司就职。”

        叶阳才刚出门,就听到里面传来录用的声音。

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